中国东方航空股份有限公司安徽分公司(以下简称“安徽分公司”)隶属于中国东方航空股份有限公司。安徽分公司现执管A320飞机19架，保障-二三航4架ARI飞机过夜，员工1700余人(含4家总部垂直管理单位)。安徽分公司起源于1966年迁至合肥三里街机场的中国民航第14飞行大队，是东航成立最早的分公司。安徽分公司驻皖发展50余年，始终是安徽民航发展的中坚力量，为安徽民航及地方经济社会发展和对外交流交往贡献力量。目前，东航在安徽通航城市30余个，航线总数40余条党的十八大以来,面对发展道路上的机遇和挑战安徽分公司紧紧围绕降本增效目标，坚定不移推动高质量发展，优化运力投放，增投合肥过夜飞机，参与芜宣机场开航，全力支持ARI飞机在合肥的运行保障。安徽分公司扎根江淮，履行中央企业职责，服务全省经济社会发展深入开展精神文明创建工作，传播良好的企业精神，先后多次荣获“合肥市文明单位”“安徽省文明单位”称号。

应聘条件

安徽分公司
1.学历及专业:
国家教育部认可的大专及以上学历。其中，大专学历须在2023年6月1日至2025年8月1日之间取得毕业证书，本科及以上学历须在2025年8月1日前取得毕业证书。专业不限。
2.年龄要求:
(1)大专学历23周岁以内(2001年1月1日及
以后出生);
(2)本科及以上学历25周岁以内(1999年1月1日及以后出生)。
3.性别及户籍:
性别不限，限安徽省户籍，
4.外语:
国家大学英语四级(CET4)425分及以上优先。

应聘流程

1.访问东航招聘网“http: //job.ceair.com"进行注册。
2.点击【乘务、航空安全员招聘】版块“东航股份2024年度乘务员夏季招聘(南昌站、合肥站)”进行报名，并完善个人相关信息，报名截止日期2024年8月7日17:00。
3.投递简历时,须上传个人二寸免冠正面证件照露出两耳轮廓,背景为单色白底或蓝底。对上传各类艺术照、卡通人物等非正规照片或不上传照片将一律作淘汰处理。
4.完成报名且通过简历筛选(即招聘网站个人中心“简历筛选”环节应聘状态为“通过”)的应聘者方可参加现场初试。
5.江西分公司、安徽分公司将于南昌、合肥两地分两场开展招聘工作，相关初试、复试、体检、背景调查等后续安排请关注东航招聘网(http://job.ceair.com)及手机短信通知，收到短信通知后务必按短信内容要求及时回复注:应聘者可登录东航招聘网查看面试通知。

录用条件
1.通过公司的统一评估、考核。
2.身体条件满足中国民用航空局颁布的《民用航空人员体检合格证管理规则》(CCAR-67FS-R4)中规定的体检标准，体检费用自理。无色盲、色弱，女性身高163(含)-175(含)厘米,男性身高173(含)-185(含)厘米。3.符合空勤人员背景调查相关要求。
4.本次招聘的乘务员须通过为期3个月左右的乘务职业资格培训,该项培训费自理。
5.获得岗位所需相关证照,经用人单位考核、公司审核通过，签订相关合同。
6.工作单位、地点及执飞机型须服从公司统一分配。